Maik Lachmann

Von 2000 bis 2005 studierte Maik Lachmann Betriebswirtschaftslehre an der Technischen Universität Dortmund. Nach Abschluss des Studiums als Diplom-Kaufmann war er ab 2006 als wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster tätig, wo er 2010 am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Controlling promovierte. Im gleichen Jahr wurde er zum Juniorprofessor für Controlling an die Technische Universität Dortmund berufen. Im Jahr 2014 nahm er einen Ruf der Technischen Universität Berlin auf den Lehrstuhl für Controlling und Rechnungslegung an der Fakultät für Wirtschaft und Management an.

Maik Lachmann war als Gastwissenschaftler an der University of Southern California, Leventhal School of Accounting, Los Angeles, USA und an der University of Florida, Fisher School of Accounting, Gainesville, USA tätig.

Die Forschungsgebiete von Maik Lachmann umfassen das Controlling und die Rechnungslegung. Im Einzelnen beschäftigt er sich mit den Verhaltenswirkungen von Anreizsystemen, der Nachhaltigkeitsberichterstattung und dem Nachhaltigkeitscontrolling, dem Einsatz von KI in Controlling und Rechnungswesen sowie dem Controlling im Gesundheitswesen. Er ist Autor zahlreicher Veröffentlichungen in nationalen und internationalen Zeitschriften. Im Jahr 2015 erhielt er den Preis für vorbildliche Lehre der Gesellschaft von Freunden der Technischen Universität Berlin. Er ist zudem Kuratoriumsmitglied des Vereins zur Förderung des Bilanz- und Steuerrechts sowie der Wirtschaftsprüfung Berlin und Brandenburg. Von 2019 bis 2024 war er Prodekan für Forschung an der Fakultät für Wirtschaft und Management der Technischen Universität Berlin, seit 2024 ist er Dekan der Fakultät.

• Encouraging individual contributions to net-zero organizations: Effects of behavioral policy interventions and social norms, zusammen mit Karola Bastini, Rudolf Kerschreiter, Matthias Ziegler und Tim Sawert, in: Journal of Business Ethics, Vol. 192, 2024, No. 3, S. 543–560, DOI:10.1007/s10551-023-05516-8
• The more, the merrier? The behavioral effects of a firm’s CSR mission and monetary CSR incentives on employee CSR engagement, zusammen mit Franziska Spallek und Karola Bastini, in: Journal of Management Accounting Research, Vol. 35, 2023, No. 3, S. 173–195, DOI:10.2308/JMAR-2022-037
• The relationship between management control systems and innovativeness in start-ups: evidence for product, business model, and ambidextrous innovation, zusammen mit Christoph Endenich, Hanna Schachel und Joanna Zajkowska, in: Journal of Accounting & Organizational Change, Vol. 19, 2023, No. 5, S. 706–734, DOI:10.1108/JAOC-06-2022-0087
• The effects of strategic choices and sustainability control systems in the emergence of organizational capabilities for sustainability, zusammen mit Karola Bastini und Fares Getzin, in: Accounting, Auditing & Accountability Journal, Vol. 35, 2022, No. 4, S. 1121–1153, DOI:10.1108/AAAJ-04-2020-4515
• Performance measurement and compensation practices in hospitals: An empirical analysis in consideration of ownership types, zus. mit Rouven Trapp und Felix Wenger, European Accounting Review, Vol. 25, 2016, No. 4, S. 661–686, ISSN 0963-8180.
• Fraud characteristics and their effects on shareholder wealth, zus. mit Corinna Ewelt-Knauer und Thorsten Knauer, Journal of Business Economics, Vol. 85, 2015, No. 9, S. 1011–1047, ISSN 0044-2372.
• Fair value accounting for liabilities: presentation format of credit risk changes and individual information processing, zus. mit Ulrike Stefani und Arnt Wöhrmann, Accounting, Organizations and Society, Vol. 41, 2015, No. 1, S. 21–38, ISSN 0361-3682.
• Der Einsatz von Controllinginstrumenten in Krankenhäusern – Verbreitung, Kontextfaktoren und Erfolgspotenziale. Wiesbaden 2010, ISBN 978-3-8349-2663-0.

• Lehrstuhl für Controlling und Rechnungslegung, TU Berlin
• Biografie von Maik Lachmann
• Google-Scholar-Profil
• Pressemitteilung: Gute Lehre sichtbar machen