Federación Estadounidense de Empleados Gubernamentales
sindicato estadounidense
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La Federación Estadounidense de Empleados Gubernamentales (en inglés, American Federation of Government Employees o AFGE) es un sindicato estadounidense que representa a más de 820 000 empleados del gobierno federal y del Distrito de Columbia.[2] Está afiliado a la AFL-CIO.[3]
| Federación Estadounidense de Empleados Gubernamentales | ||
|---|---|---|
| Acrónimo | AFGE (en inglés) | |
| Tipo | Sindicato | |
| Fundación | 18 de agosto de 1932 y 17 de octubre de 1932 | |
| Sede central | Washington, D. C., Estados Unidos | |
| Presidente | Everett Kelley | |
| Ingresos | 73 189 275 dólares estadounidense | |
| Activos | 95 803 014 dólares estadounidense, 47 241 047 dólares estadounidense, 45 980 353 dólares estadounidense, 49 208 814 dólares estadounidense, 58 890 654 dólares estadounidense, 49 055 613 dólares estadounidense, 45 795 818 dólares estadounidense, 46 046 527 dólares estadounidense, 46 424 029 dólares estadounidense, 40 676 397 dólares estadounidense, 52 365 196 dólares estadounidense, 60 905 671 dólares estadounidense y 72 236 723 dólares estadounidense | |
| Miembros | 321,000 (2025)[1] | |
| Estructura | ||
| Sitio web | www.afge.org | |
AFGE fue fundada en agosto de 1932.[4]
Las relaciones laborales en el sector federal están regidas por la Autoridad Federal de Relaciones Laborales (FLRA), una agencia federal independiente. Los sindicatos del sector federal pueden recurrir al arbitraje vinculante y al Panel de Impases de Servicios Federales para resolver los impases en la negociación colectiva.
Historia
Historia temprana
A los empleados federales y postales se les ha concedido el derecho a unirse y formar organizaciones laborales desde la Ley Lloyd–La Follette de 1912. Esta ley también prohíbe que los empleados federales hagan huelga.[5]Antes del establecimiento de AFGE, un pequeño número de trabajadores federales estaba representado por los Caballeros del Trabajo y la Federación Nacional de Empleados Federales (NFFE). La NFFE recibió una carta de la Federación Estadounidense del Trabajo (AFL) en 1917. AFGE fue fundada en agosto de 1932 por sindicatos locales afiliados a la AFL que se separaron de la NFFE después de que esta se volviera independiente de la AFL.[6]El lema de AFGE fue establecido como “To Do For All That Which No One Can Do For Oneself”. Su emblema original era un escudo con las estrellas y franjas y las palabras “Justice, Fraternity, Progress”.
Las unidades constituyentes de AFGE se denominaban “lodges” hasta 1968, cuando pasaron a llamarse “locals”. Un local puede representar una sola unidad de negociación o múltiples unidades de negociación, dependiendo de la agencia.[7]
En 1962, el presidente John F. Kennedy emitió la Orden Ejecutiva 10988, que concedió por primera vez a los empleados federales el derecho a la negociación colectiva.[8]Este derecho fue posteriormente codificado como ley mediante la Ley de Reforma del Servicio Civil de 1978. Firmada por el presidente Jimmy Carter, la ley también estableció la Autoridad Federal de Relaciones Laborales (FLRA) para supervisar las relaciones laborales entre empleados y la administración.[9]
Historia reciente (2000–2025)
AFGE presentó una serie de demandas en la década de 2000 que resultaron en la suspensión de componentes clave del Sistema Nacional de Personal de Seguridad de la administración de George W. Bush en el Departamento de Defensa[10]y del sistema de personal MaxHR en el Departamento de Seguridad Nacional (DHS).[11]El sindicato también apoyó cambios legislativos destinados a crear un proceso más equilibrado para las decisiones de externalización de contratos que afectan a los empleados federales.
Los empleados de la Administración de Seguridad en el Transporte (TSA), parte del DHS, eligieron a AFGE como su representante sindical en junio de 2011, añadiendo aproximadamente 39,000 trabajadores a la representación del sindicato.[12]
AFGE puso fin formalmente a su representación de los oficiales dentro del Servicio de Control de Inmigración y Aduanas (ICE) en 2022.[13]Los empleados afectados habían estado representados por el Consejo Nacional de ICE de AFGE, el cual había experimentado desacuerdos internos con el liderazgo nacional del sindicato. En julio de 2022, AFGE presentó una renuncia de interés ante la FLRA, y en agosto de 2022 la FLRA aprobó la solicitud, revocando la certificación de AFGE y disolviendo la unidad de negociación, poniendo así fin a la relación formal.
En abril de 2025, una coalición de sindicatos, incluida AFGE, organizaciones sin fines de lucro y gobiernos locales, demandó al presidente Donald Trump, a los departamentos ejecutivos federales de Estados Unidos y al segundo gabinete de Trump por los despidos masivos de empleados federales durante su segundo mandato en la demanda AFGE v. Trump. El sindicato también demandó la Orden Ejecutiva 14251, que eliminó los derechos de negociación colectiva para empleados en más de 40 agencias y subdivisiones federales consideradas con misiones principales de seguridad nacional. Durante su segundo mandato, Trump también eliminó la opción de deducciones automáticas de nómina para el pago de cuotas de los empleados federales.[14]
Distritos
AFGE está dividida en doce distritos geográficos, cada uno con su propia oficina regional. Los doce distritos son:[15]
- Distrito 2: Connecticut, Maine, Massachusetts, Nuevo Hampshire, Nueva Jersey, Nueva York, Rhode Island, Vermont
- Distrito 3: Delaware, Pensilvania
- Distrito 4: Maryland, Carolina del Norte, Virginia, Virginia Occidental
- Distrito 5: Alabama, Florida, Georgia, Carolina del Sur, Tennessee, Puerto Rico, Islas Vírgenes
- Distrito 6: Indiana, Kentucky, Ohio
- Distrito 7: Illinois, Míchigan, Wisconsin
- Distrito 8: Iowa, Minnesota, Nebraska, Dakota del Norte, Dakota del Sur
- Distrito 9: Arkansas, Kansas, Misuri, Oklahoma
- Distrito 10: Luisiana, Misisipi, Texas, Nuevo México, Panamá
- Distrito 11: Alaska, Colorado, Idaho, Montana, Oregón, Utah, Washington, Wyoming, Guam, Okinawa
- Distrito 12: Arizona, Hawái, California, Nevada
- Distrito 14: D. C., Maryland (Condado de Prince George, Condado de Montgomery), Virginia (Condado de Fairfax, Condado de Prince William), Europa
Organización
AFGE está dirigido por un Consejo Ejecutivo Nacional, compuesto por un Presidente Nacional, un Secretario-Tesorero Nacional, un Vicepresidente Nacional para Mujeres y Prácticas Justas, y 12 Vicepresidentes Nacionales que supervisan distritos geográficos y son elegidos en caucus de distrito.[16]
Presidentes
- 1932: David R. Glass[7]
- 1932: John Arthur Shaw[17]
- 1933: Claude Babcock[17]
- 1936: Charles Irwin Stengle[17]
- 1939: Cecil E. Custer[17]
- 1939: James B. Burns[17]
- 1948: James G. Yaden[17]
- 1950: Henry C. Iler[17]
- 1951: James A. Campbell[17]
- 1962: John Griner[17]
- 1972: Clyde M. Webber
- 1976: Ken Blaylock
- 1988: John Sturdivant
- 1997: Bobby Harnage
- 2003: John Gage
- 2012: Jeffrey David Cox
- 2020: Everett Kelley[18]
Membresía
AFGE comenzó con 562 miembros en 1932 y creció hasta 37,199 miembros en 328 “lodges” (hoy locals) en 1936.[7]Para 1960, este número había aumentado a 70,000.[5]
La membresía con pago de cuotas se reportó en 197,096 al final del año fiscal 2000. Este número alcanzó su punto máximo en el año fiscal 2018 con 332,977 miembros. En 2025, había 225,355 miembros.[19]Aproximadamente el 42% de la membresía de AFGE provenía del Consejo Nacional de la VA en 2024.[20]
La afiliación a todos los sindicatos del sector federal es voluntaria, ya que la ley prohíbe los “closed shops” (sindicatos de afiliación obligatoria). Los empleados federales tienen prohibido ser candidatos a cargos políticos partidistas, y no se puede utilizar dinero de las cuotas sindicales para campañas políticas partidistas.
