日置弘一郎 From Wikipedia, the free encyclopedia 日置 弘一郎（ひおき こういちろう、1949年11月12日 - ）は、日本の経営人類学者、元京都大学教授、就実大学経営学部教授。専門は組織論・経営人類学（文化人類学の経営組織への適用を行う応用）。 京都府生まれ。1972年京都大学経済学部卒、1977年大阪大学大学院経済学研究科中退。99年「文明の装置としての企業」で京都大学より経済学博士の学位を取得。77年茨城大学人文学部助手、1980年京都学園大学経済学部講師、1983年九州大学経済学部助教授、1992年京都大学経済学部助教授、93-96年国際日本文化研究センター助教授（併任）、99年京都大学大学院経済学研究科・経済学部教授[1]。2003-07年国立民族学博物館教授併任、2015年定年退任、公立鳥取環境大学経営学部教授[2]。2018年度より就実大学経営学部教授。 著書 『文明の装置としての企業』有斐閣 1994 『「出世」のメカニズム <ジフ構造>で読む競争社会』講談社選書メチエ 1998 『経営学原理』エコノミスト社 経営学体系シリーズ 2000 『市場の逆襲 パーソナル・コミュニケーションの復権』大修館書店 2002 共編著 『経営人類学ことはじめ 会社とサラリーマン』中牧弘允共編 東方出版 1997 『日本企業の「副」の研究 補佐・代行・支援…』高尾義明,森雄繁,太源有共著 白桃書房 1998 『社葬の経営人類学』中牧弘允共編 東方出版 1999 『企業博物館の経営人類学』中牧弘允共編 東方出版 2003 『日本型MOT 技術者教育からビジネスモデルへ』川北眞史共編著 中央経済社 2004 『経営戦略と組織間提携の構図』赤岡功共編著 中央経済社 2005 『労務管理と人的資源管理の構図』赤岡功共編著 中央経済社 2005 『会社文化のグローバル化 経営人類学的考察』中牧弘允共編 東方出版 2007 『クラスター組織の経営学』二神恭一共編著 中央経済社 2008 『コラボレーション組織の経営学』二神恭一共編著 中央経済社 2008 『会社のなかの宗教 経営人類学の視点』中牧弘允共編 東方出版 2009 『会社神話の経営人類学』中牧弘允共編 東方出版 2012 翻訳 ジョン・ミクルスウェイト、エイドリアン・ウールドリッジ『株式会社』鈴木泰雄訳 高尾義明共監訳 ランダムハウス講談社 クロノス選書 2006 論文 <日置弘一郎 脚注 ↑ 『現代日本人名録』 ↑ “教員研究者一覧” (PDF). 公立鳥取環境大学. 2017年12月28日閲覧。 典拠管理データベース 全般ISNIVIAFWorldCat国立図書館アメリカ日本オランダ韓国その他IdRef Related Articles
