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Gewerkschaften in der Slowakei

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Der gewerkschaftliche Organisationsgrad in der Slowakei wird mit 17 % angegeben.[1]

Gewerkschaftsbünde

Die Gewerkschaften in der Slowakei gehören zum größten Teil einem der folgenden Gewerkschaftsbünde an:[2]

Weitere Informationen Name des Gewerkschaftsbunds, Mitglieder ...
Name des Gewerkschaftsbunds Mitglieder Zugehörigkeit zu einem
Internationalen Gewerkschaftsverband
Konfederácia odborových zväzov SR, KOZ SR
(Slowakischer Gewerkschaftsbund)
[3]
Ca.
210.000
IGB, EGB
Spoločné odbory Slovenska, SOS
(Gemeinsame Gewerkschaften der Slowakei)
26.000 -
Nezávislé kresťanské odbory Slovenska, NKOS
(Unabhängige christliche Gewerkschaften der Slowakei)
200 -
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Der KOZ (die 1990 gegründete slowakische Nachfolgeorganisation aus dem Tschechisch-Slowakischen Gewerkschaftsbund CSKOS) dominiert deutlich, verliert aber Mitglieder. Politisch lehnt er sich an die slowakische Smer-Partei an. Seine Mitgliedsgewerkschaften verfügen jedoch über große Autonomie.

Einzelgewerkschaften, Branchenverbände

Einzelgewerkschaften / Branchenverbände sind u. a.:[4]

Weitere Informationen Name der Gewerkschaft, Mitgliedschaft in Dachverband ...
Name der Gewerkschaft Mitgliedschaft in
Dachverband
Mitglieder Zugehörigkeit zu
Europäischen / Globalen Gewerkschaftsföderationen
Odborový zväz KOVO, OZ KOVO
(Metallgewerkschaft)
KOZ SR Ca.
58.000
IndustriAll Europe, IndustriAll, PSI, EPSU
Energeticko-Chemický odborový zväz, ECHOZ
(Gewerkschaft Energie und Chemie)
KOZ SR 11.500 IndustriAll Europe, IndustriAll, EPSU
Integrovaný odborový zväz
(Integrierte Gewerkschaft)
KOZ SR 10.000 IndustriAll Europe, EFBWW
Slovenský odborový zväz zdravotníctva a sociálnych služieb, SOZZaSS
(Gewerkschaft Gesundheit und Soziale Dienste)
KOZ SR 17.600 EUROFEDOP
Odborový zväz pracovníkov školstva a vedy na Slovensku, OZPŠAV (Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft) KOZ SR 41.700 ETUCE
Slovenský Odborový zväz verejnej správy a kultúry, Sloves
(Gewerkschaft für öffentliche Verwaltung und Kultur)
KOZ SR 21.600 EUROFEDOP
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Rechtliche Situation

Nachdem die Slowakei zunächst einen neoliberalen Kurs verfolgte, wurden nach dem Wahlsieg der Smer-Partei 2006 unter der Regierung von Robert Fico seit Juni einige Arbeitnehmerrechte wiederhergestellt und die Stellung der Gewerkschaften gestärkt. Prekäre Arbeitsverhältnisse und erzwungene Selbstständigkeit wurden eingedämmt, der Lohn für Leiharbeiter muss nach drei Monaten an den der regulären Beschäftigten angepasst werden.[5]

Literatur

  • Daniel Blackburn (Hrsg.), Trade Unions of the World, London (The International Centre for Trade Union Rights), 8th edition, 2021, ISBN 978-0-9933556-2-2, S. 545–549
  • Friedrich-Ebert-Stiftung, Slowakei: Gewerkschaftsmonitor:
    2019 (Mai), PDF, 6 S., 2021 (April), PDF, 6 S., 2022 (Mai), PDF, 7 S., alle abgerufen am 19. Juli 2022,
    2025 (Juni), PDF, 5 S., abgerufen am 24. April 2026
  • Marta Kahancová, Monika Uhlerová: Trade unions in Slovakia: From politics to bread-and-butter unionism,
    in: Jeremy Waddington, Torsten Müller and Kurt Vandaele (eds.): Trade unions in the European Union: Picking up the pieces of the neoliberal challenge,
    Brüssel (ETUI, European Trade Union Institute) 2023, S. 945–977, freier download
  • Bernhard Pfitzner, Basisinformationen/Informationsquellen zu Gewerkschaften in der Slowakei, Hannover 2023, 8 S., PDF

Einzelnachweise

Siehe auch

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